|
Coaching er meget mere end et modefænomen. En erfaren og veluddannet coach kan hjælpe dig med at konkre-tisere det, der er vigtigt og motivere til et virkningsfuldt arbejde med egne ressourcer. |
|
Coaching er et fremragende udviklingsredskab, hvis du er ny i leder-jobbet, eller hvis der skal ske forandringer i organisationen. Det kan også være du står overfor vigtige karrieremæssige valg og har brug for at få stillet skarpt på dine ressourcer, ønsker og muligheder.
Uanset om du er leder eller 'almindelig' medarbejder, kan du have glæde af at modtage coaching. Samtaleformen giver dig indsigt, så du udvikler dig og kan udnytte dit fulde arbejdsmæssige potentiale.
Vind indsigt og nå dine mål
I coaching er der fokus på nutid og fremtid. Med åbne og udfordrende spørgsmål hjælper coachen dig til at se tingene i et nyt perspektiv, holde fokus på de ønskede mål og vinde indsigt i, hvad der skal til for fremadrettet at nå dem.
Som det første sætter vi i fællesskab et mål for coahingen. Derefter ser vi på, hvad der motiverer og hindrer dig i at nå dine mål, og laver til sidst en form for handlingsplan. Coaching foregår typisk over flere sessioner, fx nogle timer hver måned igennem 1 år.
Hvad får I ud af et samarbejde med os?
-
En indlevende coach, som forstår at stille de rigtige spørgsmål
-
Motivation og engagement - få øjnene op for nye muligheder
-
Et dynamisk forløb med fokus på forandringspotentiale
-
Den enkelte, gruppen, teamet eller organisationen udvikles, trænes og styrkes
-
Større trivsel og produktivitet
-
Coaching på flere niveauer
Ring og få et uforpligtende første møde
Hos os kan I få både individuel og gruppecoaching. Giv os et ring på 8710 8900 / 4348 4848 og lad os sammen finde ud af, om det er coaching, der er brug for. |
