At sikre en god sundhed på arbejdspladsen er en vigtig investering i dine medarbejdere. Samtidig med at det sender et signal til medarbejderne om, at deres helbred og trivsel på arbejdspladsen er en prioritet for ledelsen, medvirker en sund arbejdsplads med sunde medarbejdere til øget trivsel, øget produktivitet samt et lavere sygefravær.
Derfor tilbyder vi offentlige og private virksomheder at få en faglig ’kvalitetsstempling’ af deres sundhedsfremmende indsatser på arbejdspladsen. Vi gennemgår arbejdspladsens sundhedsfremmende indsatser og udsteder en Sundhedscertificering, hvis arbejdspladsen overholder nogle krav.
Krav for Sundhedscertificering
Sundhedscertifikation gives til virksomheder, der arbejder strategisk og systematisk med de væsentligste sundhedsmæssige udfordringer blandt ledere og medarbejdere indenfor områderne: Kost, Rygning, Alkohol, Motion, Søvn, Smerter og Stress (KRAMS-faktorer). I Arbejdsmiljøcentret Human House har vi en holistisk tilgang til sundhedsfremme, hvilket betyder, at vi altid rådgiver om både fysisk og mental sundhedsfremme.
Metoden til at vurdere arbejdspladsens sundhedsfremmeindsatser kan tilpasses den enkelte arbejdsplads, men tager udgangspunkt i en eller flere af følgende vurderings-metoder:
Strategisk sparring og forbedringsforslag
Arbejdsmiljøcentret Human House tilbyder desuden strategisk sparring samt forslag til indsatsområder, hvis du og din virksomhed har et ønske om at arbejde mere systematisk og strategisk med sundhedsfremme.